RSPP
DATORE DI LAVORO
(Rischio basso-medio-alto)
Il CORSO RSPP - Datore di Lavoro
I datori di lavoro che vogliono ricoprire il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione devono acquisire, tramite il Corso RSPP Datore di Lavoro, le competenze indispensabili sulla salute e sulla protezione per la tutela dei lavoratori.
- RSPP Rischio Basso: rivolto a datori di lavoro titolari di attività come uffici, negozi, supermercati, bar, ristoranti, autofficine, hotel;
- RSPP Rischio Medio: rivolto a datori di lavoro titolari di attività come trasportatori, corrieri, scuole, aziende agricole e di allevamento;
- RSPP Rischio Alto: rivolto a datori di lavoro titolari di attività come imprese edili, tipografie, elettricisti, idraulici, falegnami, cliniche, laboratori di analisi, artigiani.
PROGRAMMA DEL CORSO
Ai moduli generici di seguito riportati, si andranno ad aggiungere le specifiche materie in base alla classe di rischio individuata per la propria azienda.
- Il sistema legislativo in materia di sicurezza.
- La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa
- La “responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica” ex D. Lgs. n.231/2001 e s.m.i.
- Il sistema istituzionale della prevenzione.
- I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D. Lgs. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità.
- I criteri e gli strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi
- La considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi.
- La considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori
- Il documento di valutazione dei rischi (contenuti specificità e metodologie).
- Modelli di organizzazione e gestione della sicurezza
- Gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione.
- Il documento unico di valutazione dei rischi da interferenza.
- La gestione della documentazione tecnico amministrativa.
- L’organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze.
- I principali fattori di rischio e le relative misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
- Il rischio da stress lavoro-correlato
- Rischi ricollegabili al genere, all’età e alla provenienza da altri paesi. I dispositivi di protezione individuale
- La sorveglianza sanitaria
- L’informazione, la formazione e l’addestramento
- Le tecniche di comunicazione
- Il sistema delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda
- La consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza: natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.
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